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        安全,從這里起航

        2017-03-13 14:30:24 山東翔龍集團 閱讀

            “安全課堂開課了!”   

            311日,施豐會議室里一場別開生面的入職安全培訓正在進行中。 隨著13名新員工的到來,施豐公司安全教育的第一課,拉開了序幕                     

        為增強新入廠員工的安全生產意識,正確引導新員工對安全生產的認識,311日,公司舉辦了新員工崗前安全培訓。培訓內容由安全環保部組織實施,安全環保部張勝波授課。 

            為了豐富授課內容,結合生產實際,張勝波加班加點收集授課內容。此次授課內容涉及安全的重要性、安全法律法規、生產條令條例、作業指導規程、安全小知識、常見的不安全行為、安全警示標志辨識、案例分析等組成。授課采用形式多樣的PPT模版進行。培訓結束將進行考核驗收,考試采取閉卷形式,由安全環保部、企管部、生產部聯合組織派專人進行現場監考。除理論考試外,消防器材使用、佩帶使用個人勞動防護用品等內容成了“實戰關”的重頭戲。   

            剛入廠員工最容易發生安全事故,對新員工開展入廠安全培訓是抓好和落實安全生產的關鍵一步。對此次培訓公司領導給予高度重視。由于合成氨化工生產技術的連續性、長期性、艱巨性,培養一名合格的操作技術工人需要近三年的時間。這里面有生產工藝、生產技術、安全技能、職業病防護等等一系列的知識。我們要求新入廠員工必須人人過關、人人合格,一個不能少的參加培訓考試。對于考試不合格者重新進行培訓,考試合格后才能持證上崗。 

             施豐公司始終把員工安全培訓教育作為頭等重要工作來抓。作為全年安全教育的計劃,新入廠員工、轉崗、復崗、特殊工種上崗前都要開展為期10天的崗前安全培訓教育,經過考試合格后方可上崗。日常工作中,定期開展“每周一題、每月一考,安全月專題”相關內容;班組每月要開展一次規定性的安全應急演練;每年安全月開展一次“全員安全知識考試”,把安全教育真正落到實處。   

        “作為一名化工一線職工,安全生產是我們最基本的職業道德,更是我們生命安全的保障。通過學習讓我懂得在緊急情況下如何采取正確的應急措施避險和逃生,時刻繃緊安全生產這根弦!”一位剛參加完培訓的新員工深有感觸地回答。